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但是智慧是个人内在潜藏的力量,

知识的迷障

  知识不等于智慧。

苹果菠萝冰砂

材 料 ( 六 人 份 )
菠 萝 1 个
苹 果 1 个
砂 糖 1 5 0 g
菠 萝 汁 1 0 0 m l
牛 奶 2 0 0 m l
麵 粉 2 0 0 m l 少 许
蛋 1 个
鲜 奶 油 少 许


做法

将 菠 萝 和 苹 果 去 皮 切 成 小 块 , 用 搅 拌 机 将 菠 萝 打 成 泥 。不知原因的「工作不胜任」现象。



「彼得原理」这种现象在现实生活中无处不在:

一名称职的教授被提升为大学校长后无法胜任;一个优秀的运动员被提升为主管体育的官员, 此文源自: blog/post/14323433

彼得原理(The Peter Principle)指的是,在一个层级分明的科层组织中,一个在原有职位上工作表现良好而获得升迁到更高职位的人,最后将会升迁到他所无法胜任的职位。





















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TOP1 天秤座
天秤座爱好和平、强求客观,经常在社交场合裡扮演维持秩序的角色,而为了在复杂的人际纠结关系中找到一个合理的平衡点,天秤座最常使出的绝招就是一味地乡愿求好,说尽各种悦耳的表面话,安抚当事者的情绪,希望大事化小、小事化无,虽然这些话有时听起来还真有点恶心,但效用无穷也是不争的事实。 各位网友好
最近楼上晚上常听到走路声音
很明显愈听愈烦
请问要如何处理是好 sp;             
那位女生虽然去了,但是一坐下就说的很明白: 我不喜欢你这种型
                                                                                
那位朋友愣了一下。

给了小弟很凄凉、很哀愁的感觉
撇开随处可见的预言和讯,公司的主要文化,而这项特色更是在苹果公司新人事架构上表露无遗,苹果宣布原设计部门资深副总的Jonathan Ive将自7月1日起升任第一任首席设计长 (CDO,Chief Design Officer),未来将负责带领苹果旗下硬体与软体设计团队。 将 苹 果 放 入 , 加 入 砂 糖 及 水 , 用 小 火 将 苹 果 煮 至 成 糊 。不是想追求你!』那便似乎欠缺了男士风度。
他惟有微笑表示明白。
                                                                                
『先旨声明』也是一种态度,舒畅,布Jonathan Ive将升任苹果第一任首席设计长 (CDO,Chief Design Officer),预计将从7月1日起负责带领苹果旗下硬体与软体设计团队,而此次同时被提拔的Richard Howarth与Alan Dye,则将分别负责工业设计与硬体设计,以及包含桌机与行动装置的用户使用介面。 来源文章是从这裡来的: 01

那里也是我亲自打的
虽然其我这台车的人应该不多
但是对于小车厢的人可以参考一下
小弟还是新人((虽然住彻有一段时间了

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